Moderasyon Eğitimi

Eğitimin Amacı

• Katılımcılara etkili moderasyon becerileri kazandırmak.

• Grup dinamiklerini yönetme ve katılımcıları etkileşimde bulunmaya teşvik etme yetkinliği geliştirmek.

• Toplantı ve tartışma süreçlerini etkin bir şekilde yönetmek.

Hedef Kitle

• Yönetici ve liderler

• Eğitimciler ve danışmanlar

• Proje yöneticileri

• Toplantı ve etkinlik moderatörleri

Eğitim Süresi

• 1 Gün (8 saat)

Eğitim İçeriği

Moderasyon Nedir?

• Moderasyon kavramı ve önemi

• Moderatörün rolleri ve sorumlulukları

• Etkili moderasyonun faydaları

Moderasyon Süreci

• Hazırlık aşaması: Amaç ve hedef belirleme

• Toplantı öncesi hazırlık: Katılımcı analizi ve materyal hazırlığı

• Toplantı sırasında moderasyon teknikleri

• Toplantı sonrası değerlendirme ve geri bildirim

İletişim Becerileri

• Aktif dinleme ve empati kurma

• Sorular sorma ve yönlendirme teknikleri

• Zor katılımcılarla başa çıkma stratejileri

Grup Dinamikleri

• Grup süreçlerinin anlaşılması

• Katılımcıları etkin bir şekilde dahil etme yöntemleri

• Çeşitli kişilik tipleriyle başa çıkma

Problem Çözme ve Karar Alma

• Grup içinde problem çözme teknikleri

• Konsensüs oluşturma yöntemleri

• Farklı bakış açılarını yönetme

Etkileşimli Uygulamalar

• Rol oynama ve senaryo çalışmaları

• Grup tartışmaları ve simülasyonlar

• Gerçek hayattan örneklerle uygulama

Teknolojinin Kullanımı

• Dijital moderasyon araçları ve platformları

• Online toplantılarda moderasyon becerileri

• Görsel materyallerin etkin kullanımı

Eğitimin Değerlendirilmesi

• Katılımcılara anket ile geri bildirim alma

• Kısa bir değerlendirme testi veya grup tartışması

Kapanış

• Katılımcılara katılım sertifikası verilmesi.

• İleri düzey eğitim ve destek seçenekleri hakkında bilgilendirme.

Eğitimi Düzenleyen

• Leantalks

Bu içerik, Moderasyon Eğitimi için kapsamlı bir yapı sunarak katılımcılara hem teorik bilgi hem de pratik beceriler kazandırmayı amaçlamaktadır.